L’Observatori Dona, Empresa i Economia de la Cambra de Barcelona ha presentat l’estudi: La presència de dones en consells d’administració i càrrecs directius a les empreses de Catalunya.
Només el 12% de les empreses catalanes subjectes a la Llei d’igualtat tenen un 40% de dones en el consell d’administració.
El percentatge d’empreses segueix invariable els darrers 7 anys i no mostra una tendència creixent.
L’estudi demostra que les empreses amb consells paritaris tenen més dones directives que homes directius.
El sector TIC es queda enrere en presència femenina als llocs de direcció i consells d’administració, només un 13,5% i un 19,6%, respectivament, són dones.
Per tal de capgirar la situació, l’ODEE ha decidit fer un pas endavant posant en marxa la primera Escola d’Igualtat, un espai que té per objectiu formar, assessorar, mentoritzar i acompanyar a les empreses en la formació d’igualtat.
Més informació:
- Estudi Presència de dones en Consells d’Administració i càrrecs directius a les empreses de Catalunya, dades 2021
- Nota de premsa només el 12% de les empreses catalanes subjectes a la Llei d’igualtat tenen un 40% de dones en el Consell d’administració
- Infografia Presència de dones en els Consells d’Administració i càrrecs directius a les empreses de Catalunya 2021
- Escola d’Igualtat
- Curs de Plans d’igualtat a l’empresa
Font: ODEE / Cambra de Comerç de Barcelona, Barcelona 17/02/2022
