Totes les entrades en Opinió i articles d’interès

L’ODEE en el programa Cooltura Radio de Cultura FM

La directora de l’Observatori Dona, Empresa i Economia de la Cambra de Comerç de Barcelona, Anna Mercadé, ha estat entrevistada pel programa de radio Cooltura Política de Cultura FM, on ha reivindicat la igualtat d’oportunitats per a les dones, la necessitat de trencar amb el sistema de creences patriarcal i l’exigència en l’aplicació de la llei 17/2015, d’igualtat efectiva de dones i homes.

Anna Mercadé  ha destacat la importància de la cura dels infants i la formació: “un fill i una filla els han de cuidar els dos, pares i mares, i la societat”, així com també la creació d’un gran pacte social entre homes i dones per organitzar la societat de manera diferent, ja que la societat actual encara està organitzada amb un patró industrial de fa 100 anys.

L’entrevista ha finalitzat amb un debat amb Nil López de la Joventut Socialista de Catalunya, Cinta González de Joves Esquerra Verda i Aritz Bel de Joventut Esquerra Republicana de Catalunya.

Font: Cultura FM, 03-04-2018

 

Més informació:

Anna Mercadé entrevistada al programa Bàsics de BTV

La directora de l’Observatori Dona, Empresa i Economia de la Cambra de Comerç de Barcelona, Anna Mercadé, ha reivindicat el paper de les dones en els alts càrrecs de les entitats públiques i privades, a través de l’entrevista realitzada pel programa Bàsics de BTV.
Anna Mercadé  ha destacat la importància de les quotes, que considera “més importants que mai”, i  ha  manifestat que “a partir d’un 35% i 40% de dones en els llocs de decisió, ja es poden canviar les coses”. La directora de l’Observatori Dona, Empresa i Economia ha assenyalat com els exemples europeus en què s’ha aplicat la paritat s’ha produït un “avanç fabulós” que ha fet funcionar millor les empreses.

 

Font: BTV, 06-03-2018

 

Més informació:

Anna Mercadé, feminista pionera “Las Mujeres conseguimos cosas cuando estamos unidas”

En commemoració al dia internacional de la dona, el programa televisiu de la sexta: “Mas vale tarde” entrevista a Anna Mercadé, per recordar la manifestació feminista de 1976 contra el delicte d’adulteri.

Anna Mercadé va ser una de les dones que va sortir al carrer en 1976 contra el delicte d’adulteri. “De joves havíem de demanar permís als homes per demanar el carnet de conduir”, afirma Mercadé, feminista pionera, que denuncia el Codi Civil “napoleònic” que existia a Espanya. “Sortim al carrer totes per aconseguir els nostres drets”.

Font: ODEE, 06-03-2018

Més informació:

Anna Gener, rep el Premi Equipara

Anna Gener, Presidenta – CEO Barcelona Savills Aguirre Newman i membre del Consell de Conselleres de l’ODEE ha estat premiada amb el Premi Equipara. Un guardó que distingeix a aquelles persones o empreses que han destacat en el món empresarial de Catalunya, per la seva aportació a la igualtat de gènere, la paritat en drets i deures i la conciliació entre la vida laboral i la vida familiar.

El premi Equipara, patrocinat pel Consorci de la Zona Franca de Barcelona (CZFB), és un reforç a les polítiques de promoció de la igualtat de gènere i la paritat en el treball d’homes i dones en l’àmbit social i empresarial de Catalunya. Pretén ser un  premi exemplificador i pot recaure tant en empreses com en institucions o en persones individuals la trajectòria i el llegat de les quals destaquen, i que acreditin els mèrits que inspiren aquest apartat dels Premis Empresa de l’Any, mitjançant els quals el Grup Zeta vol valorar l’esforç del teixit industrial català i la seva aportació a una societat que sigui cada dia més equitativa, rica i progressista.

Anna Gener afirma: “Necessitem més dones en els àmbits de decisió econòmics i empresarials. Ens mereixem una economia més forta i una societat més justa”.

 

Font: ODEE, 18-01-2018

3a edició dels Premis Dona TIC 12 x 12, el reconeixement de les dones en l’àmbit TIC

Un any més, el lliurament dels Premis Dona TIC 12×12 va posar fi al Congrés 12×12, la Gran Trobada de les TIC catalanes, que va tenir lloc a l’edifici Imagina de Barcelona.

Els guardons Dona Tic 12×12, impulsats per Tertúlia Digital i la Secretaria de les Telecomunicacions, Ciberseguretat i Societat Digital de la Generalitat de Catalunya, amb la col.laboració de l’Observatori Dona, Empresa i Economia de la Cambra de Comerç de Barcelona,  tenen per  doble objectiu: reconèixer el paper fonamental de les dones en el món professional, empresarial i acadèmic de les noves tecnologies, així com oferir referents a les nenes i adolescents per tal que trïin les carreres STEM en un futur.

En aquesta tercera edició, els premis s’han consolidat com una de les iniciatives més importants per impulsar les carreres tècniques en clau de gènere, ja que han experimentat una significativa evolució creixent des de la seva primera edició: la convocatòria ha passat de 4 categories de premis a 7 categories, i de 45 candidatures a 73 aquest any.

Enguany els premis s’han estruturat en 7 categories: Emprenedora (fundadora o cofundadora d’una empresa en actiu del sector de les TIC); Professional (ha de treballar per una empresa o organització o ser “freelance”, dedicada a l’àmbit de les TIC i estar en possessió d’una titulació universitària TIC); Acadèmica/Investigadora (s’ha de dedicar a la formació i/o recerca en l’àmbit de les TIC i ha d’estar en possessió d’una titulació universitària TIC); Divulgadora (ha de treballar en l’àmbit de la comunicació vinculada a les TIC); Dona TIC revelació (ha d’haver tingut un paper rellevant i destacable en l’àmbit de les TIC tot i tenir una trajectòria curta); Estudiant TIC (es divideix en Universitària i FP, i les candidates han de ser estudiants de qualsevol titulació universitària o cicle formatiu de FP de l’àmbit TIC i han d’haver desenvolupat un projecte i/o iniciativa destacable en aquest àmbit) i Iniciativa empresarial (qualsevol empresa, entitat, centre formatiu o institució que hagi desenvolupat una iniciativa pròpia que posi en valor el paper de la dona en l’àmbit de les TIC).

 

I les guardonades de la convocatòria Premis Dona TIC 2017 per a cadascuna de les categories han estat:
 
• Premi Dona TIC Divulgadora: Mariola Dinarès, periodista especialitzada en xarxes socials, comunicadora i emprenedora digital que actualment dirigeix i presenta el programa Popap  a Catalunya Ràdio
• Premi Dona TIC Acadèmica/Investigadora: Ana Ripoll, doctora en Física i catedràtica d’Arquitectura i Tecnologia de Computadors a la UAB, que ha centrat la seva docència i recerca en l’àmbit de l’arquitectura de computadors i processament paral·lel.
• Premi Dona TIC Professional: Ana Sabater, enginyera tècnica informàtica i màster en Màrqueting Distribució i Consum, cofundadora i directora associada d’EUGENOMIC, que ha desenvolupat una metodologia innovadora i exclusiva per aplicar la farmacogenètica a través d’una metodologia basada en g-Nomic.
• Premi Dona TIC Estudiant TIC Universitària:  Ester Lorente, enginyera informàtica que actualment està estudiant el Master Innovation and Research in Informatics i participa al programa Talent de l’inLab FIB, a l’àrea de Smart Mobility
• Premi Dona TIC Estudiant TIC FP: Marina Blasco, estudiant  de segon curs de Sistemes de Telecomunicacions i Informàtics, que actualment està desenvolupat un projecte en l’àmbit de les TIC (un vehicle que s’autogestioni energèticament) conjuntament amb dos companys.
• Premi Dona TIC Revelació: Mireia Calvo, enginyera superior de Telecomunicacions, amb un màster en Enginyeria Biomèdica i un doctorat europeu en Processament de Senyals i Telecomunicacions, que ha  aconseguit 5 beques durant la seva carrera professional i acaba de doctorar-se amb una tesi els resultats de la qual permeten entendre millor una malaltia que provoca la mort sobtada cardíaca a persones amb cors aparentment normals.
• Premi Dona TIC Emprenedora: Mar Alarcón, que ha creat la primera plataforma tecnològica a Espanya i, actualment líder, de lloguer de vehicles entre particulars: SocialCar.com. N’és la seva fundadora i gerent, a més de mentora d’start-ups tecnològiques a les acceleradores Conector i Ship2B, entre d’altres.
• Premi Dona TIC Iniciativa empresarial: Oracle4Girls,  iniciativa de l’empresa líder del sector TIC Oracle que pretén fomentar l’interès per la tecnologia entre les noies amb tallers tecnològics per a nenes a partir de 4 anys perquè entrin en contacte amb la tecnologia.

 

Font: ODEE, 18-12-2017

 

“Si les dones comptéssim” per Tània Verge

Tània Verge denúncia com des de la publicació del llibre If women counted al 1988 per l’australiana Marilyn Waring, fins a l’aparició de l’estudi Quantificació econòmica del treball domèstic i de la cura de persones no remunerat, per l’Observatori Dona, Empresa i Economia de la Cambra de Comerç de Barcelona al febrer de 2017, han passat gairebé trenta anys i la visibilitat pública i el valor social que se li atorga a les dones segueix sent molt baix.

Actualment les dones continuen dedicant el doble d’hores que els homes al treball no remunerat que sosté la societat, però tal com afirma l’estudi de l’ODEE, si s’hi inclogués el treball domèstic i de cura, el producte interior brut de Catalunya augmentaria un 23,4%.

 

Font: Ara.cat, 28-8-2017

 

Més informació

“Paso de la desigualdad”

Representació de la campanya “Paso de la desigualdad” del metro de NY

La campanya “Paso de la desigualdad” que busca reflectir que el camí al cim no és el mateix pels homes que per les dones, la idea d’aquesta acció ha sigut del director creatiu i dissenyador gràfic, Kazunori Shiina.

Aquesta impactant imatge s’ha instal·lat a les escales del metro de Nova York. L’artista ha explicat que “en el món empresarial, les dones no només estan mal pagades en comparació amb els homes sinó que també han de treballar més per aconseguir l’èxit i poder deixar petjada”. Amb aquest treball, que té per objectiu generar consciència social i que ha aconseguit produir una gran empatia entre els ciutadans, ajuda que sigui tan visual, així com també l’elecció de colors “predeterminats” per a cada gènere.

 

Font: La Vanguardia i ODEE, 6-7-2017

 

Més informació

On són les dones al Lliure?

Amb el títol “On són les dones al Lliure?”, Bernat Dedéu ha publicat un article al diari El Nacional.cat en el que posa de manifest la gran tasca que està fent el col·lectiu OnSónLesDones.

Bernat Dedéu va més enllà i anima a ampliar aquesta iniciativa a altres àmbits com és el de la cultura, ja que per aquesta temporada al Teatre Lliure no  hi ha programada cap obra dirigida per una dona a la seva sala principal. Aquest i altres exemples contrastats amb dades són els que utilitza el periodista per animar a que més col·lectius investiguin aquesta situació en altres terrenys culturals.

Per acabar, Bernat Dedéu destaca que “El primer pas per eradicar el mal és fer-lo visible i provocar així que, a partir d’ara, quan alguns facin discursos sobre equitat o justícia social, si més no se’ls envermelleixi una mica la cara dura que gasten”.

Font: ODEE, 29-06-2017

 

Més informació

Tick Translation reconeguda amb el Premis RSE.PIME de Respon.cat

L’empresa de serveis lingüístics i consultoria de comunicació intercultural Tick Translations ha rebut juntament amb 18 pimes més un reconeixement per les seves pràctiques de responsabilitat social, en un acte que es va dur a terme a la Llotja de Mar de Barcelona, amb la presència del conseller d’Empresa i Coneixement, Jordi Baiget i el president de Respon.cat i conseller delegat de DKV Assegurances, Josep Santacreu. L’acte també ha servit per publicar el recull de bones pràctiques que es duen a terme en aquesta matèria i presentar el programa de la següent edició.

El resultat és un pla d’acció que inclou aquests objectius i que compta amb el suport dels responsables del programa. en el programa, promogut per Respon.cat, el consell de cambres de Comerç i el Departament d’Empresa i Coneixement, hi han participat 15 empreses catalanes, entre les quals hi ha la gironina Tick Translations. Tick, juntament  amb Peixe Software, van ser les empreses encarregades de parlar en nom de totes valorant molt positivament l’experiència d’haver participat en el programa i la oportunitat d’aprendre a gestionar la responsabilitat social empresarial en moment de canvi.

El Programa RSE.Pime té com a repte aportar solucions per a la gestió dels compromisos socials, laborals, ambientals i econòmics. Tick dóna feina anualment a més de 600 traductors, ha crescut de manera continuada des que es va crear l’any 2011. L’empresa ofereix servei integral en tots els idiomes i tècniques, fins i tot les més especialitzades, i són experts en traduccions tècniques i Jurades. També ha creat un nou espai, anomenat TickSpace, per ajudar les empreses a internacionalitzar-se. 

Font: Diari de Girona i ODEE, 31-05-02017

Més informació

L’ODEE i el CND presentaren l’Observatori de la Igualtat de Gènere en la 61 Sessió de la Comissió de la Condició Jurídica i Social de la Dona a Nacions Unides (Nova York)

http://www.gencat.cat/big/img/491/BIG_491001220031717_03.jpg

Marta Jové, Núria Lao, Teresa M. Pitarch, Anna Mercadé i Carme Poveda (d’esquerra a dreta)

El passat 16 de març a la 61 Sessió de la Comissió Jurídica i Social de la Dona (CSW) Nova York, l’Observatori Dona, Empresa i Economia (ODEE) de la Cambra de Comerç de Barcelona a través del Consell Nacional de les Dones de Catalunya (CNDC), organitzaren l’acte on es presentà “l’Observatori de la igualtat de Gènere: de les mesures al canvi polític”.

 

L’Observatori de la Igualtat de Gènere actua com a òrgan consultiu del Govern de Catalunya i es constitueix com una eina al servei del CNDC per promoure i millorar les polítiques d’Igualtat i per la promoció de les dones en diferents àmbits: polític, social, cultural, laboral i educatiu.

Teresa M. Pitarch, presidenta CNDC, manifestà la necessitat de disposar d’indicadors que permetin conèixer la situació de les dones i de les nenes a Catalunya, i ajudin a direccionar les polítiques per tal d’implementar les mesures adients d’acord amb l’Objectiu 5 de l’Agenda 2030 de Nacions Unides.
 
En aquest sentit, l’ODEE de la Cambra de Comerç de Barcelona, presentà l’Indicador d’Igualtat de Gènere a Catalunya, composat per 22 indicadors diferents amb el propòsit de mesurar la desigualtat de gènere en l’àmbit socioeconòmic, de benestar i de representació institucional.
 
Així mateix, també s’exposaren els resultats de l’estudi que l’Institut Català de les Dones i l’ ODEE de la Cambra de Comerç de Barcelona realitzaren sobre la quantificació econòmica del treball domèstic i de cura de persones no remunerat a Catalunya. L’estudi posa en valor un conjunt de tasques de cura de la llar i la família que dins del mercat laboral tenen un valor econòmic i subratlla la importància de la desigualtat en la distribució d’aquestes tasques no remunerades entre homes i dones, així com els efectes que representen per a la situació econòmica de les dones.

 

Van intervenir la presidenta del CNDC, Teresa M. Pitarch, la presidenta de l’ODEE, Núria Lao, la seva directora, Anna Mercadé i una de les seves conselleres delegades i directora d’Anàlisi Econòmica de la Cambra de Comerç, Carme Poveda.

 

La CSW és un òrgan mundial de formulació de polítiques dedicat exclusivament a la promoció de la igualtat d’oportunitats i l’apoderament de les dones. Cada any, es reuneixen representants dels estats membres, entitats de l’ONU i organitzacions no governamentals consultives, per analitzar els progressos i concretar els reptes de les polítiques de dones.

 

Font: ODEE i ICD, 16-03-2017

Més informació:

Pin It on Pinterest