març 2014.- Les dones s’enfronten a la desigualtat en molts camps i en diferents nivells de les seves carreres professionals. En els negocis, molt pocs d’ells arriben a les primeres posicions. Per fer front a això, la Cambra de Comerç de Barcelona ha presentat recentment una nova base de dades en línia que permet a les dones a inscriure’s com a potencials executives per a aquelles empreses que busquen dones per unir-se als seus consells d’administració. D’acord a una llei espanyola aprovada el 2007, en les grans empreses el percentatge de dones entre els membres del Consell d’Administració haurà de ser igual o superior al 40 % el 2015. No obstant això, a Catalunya , només l’11% de les empreses compleix amb aquest requisit, i aquesta nova eina pretén proporcionar talent femení per tancar la bretxa abans del termini.

Casa Llotja de Mar, 4 de març de 2014
A l’espai Tinc una idea del programa Vespre a La 2, emès el passat 10 d’octubre, es va parlar amb l’Anna Mercadé, directora de l’Observatori Dona, Empresa i Economia de la Cambra de Comerç de Barcelona, una persona que coneix molt bé el món de l’empresa a Catalunya i el paper que hi ocupen les dones. I és que molt es parla de la incorporació de la dona en el món del treball però no s’ha avançat pas tant com se’n parla. Segons diversos estudis que ha fet l’Observatori s’haurien d’incorporar més de 800 dones més de les que hi ha actualment en els consells d’administració de les grans empreses per assolir un cert equilibri amb els homes amb càrrec directiu. Una altra dada que sembla increïble: al 70 per cent de les empreses catalanes no hi ha dones en els seus consells de direcció.
Aquesta formació ha sigut possible gràcies a la col•laboració de les periodistes Elvira Altés i Sílvia Majó, i es va dividir en dues sessions, el 5 i el 12 de novembre. La primera sessió es va dedicar a la presentació de l’estudi Representació i tractament de les dones i el gènere en la informació sobre economia, i al visionat del documental ‘2 de cada 10’. La segona sessió es va dur a terme un taller de sensibilització i competències en la gestió de la comunicació empresarial fent un exercici pràctic per aprendre tècniques per comunicar-nos de la manera més adient amb els mitjans de comunicació. I vam finalitzar amb un debat per respondre a la pregunta: com incrementar la visibilitat de les dones empresàries en els mitjans de comunicació?
Entrevista a l’Anna Mercadé, directora de l’Observatori Dona, Empresa i Economia font inesgotable d’investigacions i treballs de camp, amb la missió de dotar de valor a la dona professional, emprenedora i empresària en l’actual marc econòmic. Segons l’Anna Mercadé «un 33% de les dones decideixen abandonar la seva feina després d’haver tingut el seu primer fill», i a més a més, «l’horari europeu ens permetria ser més productius, creatius i feliços amb la nostra vida privada».
Entrevista a Anna Mercadé, directora de l’Observatori Dona, Empresa i Economia, porta molts anys lluitant a favor que les dones executives, empresàries i emprenedores a fi que avancin i arribin a més quotes de poder en el camp social, polític i sobretot, econòmic. L’Observatori Dona, Empresa i Economia de la Cambra de Comerç de Barcelona sorgeix el 2008 com un fòrum de reflexió, estudi i propostes, amb l’objectiu de promocionar la dona professional, emprenedora i empresària, en el panorama econòmic. Actualment hi participen gairebé 200 associades.


